Guia de recrutamento
Estratégia de recrutamento de sobreviventes de DIVE or DIE — quando contratar, avaliação de traços e gerenciamento de tamanho do elenco.
Recrutas diários no Farol
Pelo menos um recruta chega diariamente. Inspecione atributos, traços, condições negativas e custos de manutenção antes de contratar. Recrutas com traços de Paixão para edifícios com falta de pessoal têm alta prioridade. Recrutas com traços negativos são aceitáveis apenas se Anfitrião Abençoado estiver ativo ou o recruta for destinado a sacrifício.
Quando recrutar vs rejeitar
Recrute quando: precisar ocupar um edifício novo, precisar de mergulhador reserva, tiver vaga de Expedição, quiser candidato a sacrifício ou encontrar traços únicos como Regeneração Sobrenatural. Rejeite quando: elenco estiver cheio, manutenção exceder produção ou o recruta não agregar valor estratégico.
Superpopulação é o erro mais comum no início. Oito sobreviventes bem atribuídos superam dezesseis ociosos drenando Nutrição.